Carrières

Entreprise en constante évolution, Servicepro Net est régulièrement à la recherche de personnes motivées et passionnées par le travail minutieux d’entretien.

Avantages

Travaillez pour Groupe Servicepro Net, c'est aussi profiter de plusieurs avantages

  • Assurance Invalidité
  • Assurance Maladie Complémentaire
  • Assurance Vie
  • Congés payés
  • Événements d’Entreprise
  • Heures d’arrivée et de départ flexibles
  • Programme d’Aide aux Employés
  • Stationnement sur place
  • Tenue Décontractée
  • Voiture de Fonction

Postes disponibles

Rôle principal :
Principales responsabilités :

Exigences du poste :

Les avantages de travailler chez nous:

  • Rémunération concurrentielle
  • Assurances collectives
  • REER
  • Vêtements de travail fournis
  • Véhicule disponible sur les lieux de travail
  • Activités sociales
  • Horaires de travail flexibles
  • Prime de référencement
  • Rabais employés
  • Formation continue
  • Stationnement sur place
  • Congés de vacances et compensatoires

Envie de t’investir dans une entreprise ou les valeurs humaines sont au cœur de ses opérations, tu aspire à faire évoluer ta carrière professionnelle ? Nous voulons faire ta connaissance!

Rôle principal : Sous la supervision du président, le(la) superviseur(e) des opérations agit à titre de référence au niveau de la gestion de personnel et de la prévention en matière de santé et sécurité auprès des équipes dans différentes régions du Québec.

Conjointement avec le président, il procède de façon continue à l’amélioration des processus associés aux activités sous sa responsabilité et au maintient de la rentabilité de l’entreprise.

Ce poste est principalement au siège social mais il peut aussi être appelé à se rendre sur els sites pour procéder à des contrôles ou des contact avec les clients.

La ou le superviseur (e) assure le suivi avec les techniciens séniors qui sillonnent le territoire et dont la responsabilité et de voir à la qualité des services, d’offrir la formation et de procéder aux livraisons.
Principales responsabilités :

  • S’assurer de la coordination/gestion du département (en ce qui concerne les opérations et les ressources humaines).
  • Mobiliser et coacher les employés dans leur quotidien.
  • Gérer les horaires de travail de travail et faire l’approbation des heures.
  • Réaliser les entrevues avec les candidats.
  • Réviser et améliorer les processus / méthodes de travail (créer des outils de travail).
  • Développer les compétences des employés et assurer le suivi en ce qui attrait aux besoins d’accompagnement/formation.
  • Assurer les livrables de production et évaluer la rentabilité des mandats.
  • Communiquer avec les clients afin de valider avec eux (entres-autres) s’ils sont satisfaits des services de l’entreprise.
  • Veiller au respect des normes de santé et de sécurité au travail (SST).
  • Faire vivre les valeurs de l’organisation au sein de l’équipe.

Exigences du poste :

  • Expérience en mobilisation d’équipes
  • Expérience ou intérêt pour le domaine de l’entretien ménager
  • Permis de conduire valide (classe 5)
  • Avoir de la structure, rigueur, autonomie, initiative
  • Avoir une bonne écoute, un bon sens de l’initiative et de leadership
  • Être capable de gérer plusieurs dossiers simultanément

Les avantages de travailler chez nous:

  • Rémunération concurrentielle
  • Assurances collectives
  • REER
  • Vêtements de travail fournis
  • Véhicule disponible sur les lieux de travail
  • Activités sociales
  • Horaires de travail flexibles
  • Prime de référencement
  • Rabais employés
  • Formation continue
  • Stationnement sur place
  • Congés de vacances et compensatoires

Envie de t’investir dans une entreprise ou les valeurs humaines sont au cœur de ses opérations, tu aspire à faire évoluer ta carrière professionnelle ? Nous voulons faire ta connaissance!

Tâches :

  • Accueillir les nouveaux membres de l’équipe et leur montrer les techniques et tâches à réaliser, en respectant les ententes prises avec nos clients;
  • Collaborer avec moi et l’équipe de gestion pour établir les priorités, évaluer les produits et les méthodes à utiliser;
  • Faire circuler les bonnes informations : transmettre les recommandations du superviseur des opérations et assurer une bonne communication avec les équipes de ton territoire;
  • Maintenir un haut standard de qualité dans toutes les tâches, et contribuer aux améliorations continues pour optimiser notre travail;
  • Créer un bon esprit d’équipe avec les collègues sur ton territoire, basé sur le respect, l’entraide et la collaboration;
  • Donner un coup de main sur le terrain en cas de besoin (par exemple pour remplacer un(e) collègue en vacances);
  • Être prêt(e) à faire d’autres tâches connexes, toujours dans le but d’offrir un excellent service à nos clients.

 

Qualités recherchées :

  • Une personne débrouillarde, fiable et bienveillante;
  • Quelqu’un qui aime travailler avec les autres et qui sait s’adapter;
  • Une bonne capacité à organiser son travail et à gérer les priorités;
  • Un bon sens de l’observation et de l’initiative;
  • Une attitude respectueuse et un vrai esprit d’équipe.

 

Travaillez avec nous c’est :

  • Un environnement de travail humain, où ton implication est vraiment reconnue;
  • De l’autonomie dans ton rôle, avec mon soutien constant;
  • Un travail utile et valorisant, avec des défis concrets;
  • Des conditions stables et la possibilité de grandir avec nous.

Intéressé.e à rejoindre notre équipe? Postulez!

1338, 1ère rue, Parc industriel
Sainte-Marie (Québec)  G6E 3H3
1 418 387-8107 1 888 629-8107
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